[新闻] 專家在美領22萬 回台淪22K秘書

2018-06-13  |   光與黑

 

三立新聞網

2018年6月13日 下午5:35

生活中心/綜合報導

「同樣是中年人,卻是兩樣情!」作家洪雪珍撰文分享真實案例,一個人在美國工作20多年,為了父母放棄月薪22萬的工作回台灣,台灣老闆卻覺得他只值22K;另一人同樣在美國生活,擔任家庭主婦30年,日薪卻高達新台幣1萬3千5百元。

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▲Alex回台灣後,薪水直接少一個零。(示意圖/資料照)

洪雪珍在《商業周刊》表示,他的朋友Alex讀完台大後到美國讀碩士,畢業後留在美國發展20多年,有電腦系統建置的專業,月薪高達新台幣22萬元。但到了50歲,為了照顧年邁的父母,決定回國就近照顧,也想將過去在美國打拚的經歷帶回台灣。

怎料,求職路途坎坷,最後終於找到一份月薪「22K」的工作,還只是個需要英文翻譯的英文秘書,無法發揮他在美所學。讓他不敢置信,所幸他還有美國退休金可以領取,否則他無法想像22K在台北該如何過活。

從22萬元驟減至22K,Alex表示,美國職場上很重視經驗,比起用年輕人,當然要用有經驗的中年人,可以減少企業錯誤,以及摸索耗費的時間、金錢。洪雪珍認為,台灣就業環境並非如此,中年人的經驗資產,恐怕是阻礙進步的包袱。

然而,洪雪珍的另一位朋友Sophie,卻與Alex的待遇大不同。Sophie在美國讀博士卻因懷孕停止學業,一連生了3個孩子,當了30年的家庭主婦,等到孩子大了,有時間去工作。沒想到,快60歲的Sophie僅憑2年的時薪工作經驗,竟可以拿到「日薪」美金450元,約新台幣1萬3千5百元!

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洪雪珍表示,她寫這篇文的目的,是希望台灣能更加重視「中年人的就業環境」,稱少子化除了對學校招生造成影響之外,企業也將面臨無人可用的困境,但據她所知,卻有許多企業不使用超過35歲的人,甚至沒有企業開缺給50歲以上的中年人。洪雪珍認為,企業要越早改變用人的觀念,將是搶人比賽中的贏家。

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